2)第一百六十章 “分局模式”_韩警官
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  村派出所,不是普通乡镇派出所,我们所处的位置又在两市交界。

  光以‘防范为主’是远远不够的,要形成‘打防管控齐抓并进’的分局模式。县里给了我们良庄许多优惠政策,堪称‘强镇扩权’。局里打算贯彻落实县委精神,准备下放权力

  副科级派出所,配一个副科级的教导员,配几个正股级副所长副教导员,下设正股级的指挥中心治安队刑警队交警队和法制队,真是分局模式。

  强镇扩权这四个字说到老卢心坎里去了,这些年一直在被收权,现在终于有一点自主权,不是强镇扩权是什么。不过涉及到副科级和正股级职数,一些问题必须问清楚,不然谢书记问起来不好解释。

  设刑警队和交警队,刑警中队和交警三中队怎么办?

  卢书记,这不矛盾。

  韩博耐心解释道:我们的刑警队就两三个人,只负责一般刑事案件,办不了的大案移交给刑警四中队。他们人一样不多,好像只有六个,办案压力大,正求之不得;至于交警队,主要查处一般违章,开展交通安全宣传,同时负责柳下河大桥的治安检查站,大案子尤其事故处理全移交交警三中队。

  这些事你们现在就在干。

  是的,这些工作我们一直在做,只是将它正规化,并利用乡镇撤并这个机会,补充一直紧缺的警力。

  老卢想了想,又问道:法制队呢,法制队做什么的。

  法制队的责职跟局里的法制科大同小异,内部执法检查监督,考核评议执法过错责任追究。法制培训,给刑警队治安队和交警队执法民警提供法律咨询。参与制定所里的一些规章制度,负责办理拘传拘留取保候审等手续。

  按照跟县领导商定的乡镇撤并计划,未来的良庄镇党委政府将会有一个党委书记,一个镇长,六个党委副书记,十八个副镇长!

  没办法,只能这么安排,让他们干几年,然后再让他们退居二线。

  一下子撤掉三个派出所,所长指导员和副所长副指导员不能不安排,公安一样存在单位没了人没地方去的问题。

  县领导考虑大事,派出所撤并这种小事让公安局自己想办法。

  巡警队,打拐队,迄今为止仍没获得县编办承认的良庄派出所公安局的黑户够多了,他们怎么解决。

  把人拉过来,搞一个大派出所,公安有威慑力,公安多了,有利于接下来的清欠。

  老卢权衡一番,答应道:行,我帮你们争取争取。四个派出所变成一个大派出所,单位级别提半格理所当然。管县里要一个副科级职数,正股级人家本来就是,问题应该不是很大。

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